自今年开工“春雷行动”培训赋能后，公司迎来第二批营销新人的培训赋能，为了了解入职新员工的思想动态和工作状态，为其搭建沟通交流的平台，同时也为了增强新员工的归属感和忠诚度，调动新员工的主动性与积极性，人资行政部于3月5日下午在公司办公大楼会议室主持召开了新员工座谈会。

座谈会上，新员工一一进行自我介绍，并对自身的工作岗位作了认识，同时阐述了入职以来的工作开展情况。大家也提出了对公司的合理化建议，希望公司朝着更好的方向发展，日甚一日。

会议最后，董事长曾绍宏带领大家一起更深入地学习了公司的企业文化，并用他自身的创业经历激励大家成为奋斗者，“初心、信心、定心、决心、开心”——成功五步法字字如金，深刻且炽热。董事长的分享不仅激发了大家的工作热情，更坚定了大家与公司共同成长的决心和信心。

在座谈会中，大家畅所欲言，交流工作生活中的点滴感受，在欢快愉悦的氛围中，本次新员工座谈会获得了圆满结束。

员工是企业管理中重要的组成部分，只有真正关注员工、关爱员工，以人为本，才能营造一个和谐、快乐的工作氛围，才能更好地提供一个成长、成才的工作环境，如此才能在为企业发展作出贡献的同时，充分实现自我价值，实现双赢。